Գենդերային ճեղքվածքը ՀՀ աշխատաշուկայում
Հայաստանի կանայք աշխատունակ տարիքի անձանց 55%-ն են կազմում, բայց նրանց 48%-ն է միայն այս պահին ներկայացված աշխատաշուկայում։ Այս մասին նշում է Համաշխարհային բանկը՝ սրանով ցույց տալիով, թե ինչպիսի գենդերային ճեղքվածք կա Հայաստանի աշխատանքի շուկայում:
Ինչպե՞ս է Հայաստանի աշխատանքի շուկայում գենդերային ճեղքվածքն ազդում երկրի տնտեսության վրա։ Ըստ ՀԲ մասնագետների, այն բարձրացնում է տնտեսական կախվածության հարաբերակցությունը, հանգեցնում է արդյունավետության կորստի՝ հմտությունների և կարողությունների ոչ արդյունավետ բաշխման պատճառով, նվազեցնում արտադրանքն ու եկամուտները:
